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千斤重担人人挑,人人身上有指标九城物业2

为了让公司全体职工更清晰地了解公司年的目标,确保物业公司年度总体经营目标的实现,使各项目工作目标得到有效的分解和落实。九城物业在年4月15日开展“百日攻坚战誓师大会暨年度工作目标责任状签订会”,通过会议宣导,激发活力,调动工作积极性。

01

各项目宣读年度目标责任状

02

年度KPI暨百日攻坚战责任状签订

本年度目标责任书的签订形式,由总经理杨杰与各项目各部门责任人签订相应的年度责任状。▲总经理杨杰与半山世家项目总严安稳签订目标责任状▲总经理杨杰与半山华府、奥体城项目总孔祥利签订目标责任状▲总经理杨杰与半山青云台、状元府项目总但莉群签订目标责任状▲总经理杨杰与红桥首府项目总肖彩霞签订目标责任状

▲总经理杨杰与财务资金部总监朱卉签订目标责任状

▲总经理杨杰与丰优家政负责人罗秀通签订目标责任状

▲总经理杨杰与品质管理部负责人张芬签订目标责任状

▲总经理杨杰与人资行政部负责人包红链签订目标责任状

▲总经理杨杰与品质宣传部负责人韩海波签订目标责任状

03

总经理对各部门/各项目工作开展做部署安排

千斤重担人人挑,人人身上有指标。总经理杨杰表示物业公司在还需要更加用心,一手抓品质,一手抓服务,做好工作,完成年的各项经营管理指标。要结合公司下达的经营指标任务,在各项目中层层夯实责任,层层分解指标并执行到位,打开思路、整合资源、落实操作,在年底交付一张圆满的答卷!签订目标责任状就是签下了“军令状”,是一种责任和使命。在今后的工作中,我们应继续坚守初心,贴心服务,全员团结一心,鼓足干劲,使命必达。全面提升物业服务品质,有力推动各项工作的落实,确保完成今年的目标任务,真正发挥目标责任书的促进作用,为公司的不断发展壮大而努力奋斗!

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